In een wereld van wisselende banen, zijn wij er om duurzame carrières te creëren. Want elk karakter telt.
Wij zijn UNDSQVRD
Onze visie is dat competenties en drijfveren van studenten en young professionals binnen facility management belangrijker zijn dan opgedane kennis. Competenties en drijfveren bieden betere mogelijkheden om een match te creëren tussen talent en werk dan ouderwetse functieprofielen.
Door middel van onze unieke vorm van matching willen wij werknemers en werkgevers helpen bij de transitie van functiegericht naar taakgericht organiseren. Hierbij staat het personal brand van werknemers centraal en krijgen zij taken op basis van hun talent in plaats van een vastomlijnde functie.
Met onze werkwijze dragen wij bij aan persoonlijke ontwikkeling, creëren wij betekenisvol werk en bieden we werkgevers een unieke oplossing om talent waste te voorkomen.
Oktober 2015
De start
De start van Quik Professionals! Ron begint samen met een compagnon als ondernemer in de wereld van arbeidsbemiddeling en richt zich op soft services en hard services binnen Facility Management.
2016
SNA-gecertificeerd
Quik Professionals wordt SNA-gecertificeerd (NEN4400).
2017
RealDrives
Ron behaalt zijn cursus RealDrives en zet deze methodiek in bij arbeidsbemiddeling en consultancy.
2019
Personal FM Brand Test
Ron brengt zijn idee tot leven om een mini-drijfverentest te maken om te gebruiken voor studenten en young professionals. De Personal FM Brand Test wordt gemaakt!
2020
Corona...
Corona,sh*t! Net voor de eerste lockdown houdt Ron een presentatie voor FBS, de studentenvereniging voor FM-studenten op Hogeschool Saxion. Steijn is voorzitter en komen met elkaar in contact.
Het contact blijft na de sessie. Steijn is geïnteresseerd in ondernemen. Hij start als afstudeer stagiair bij Quik Professionals en doet onderzoek naar een platform dat talent koppelt aan banen.
Test 1500 gemaakt
Via Linkedin en Instagram wordt de Personal FM Brand Test aangeboden aan studenten en young professionals. De test wordt in tijden van Corona ruim 1500 keer ingevuld!
2021
Platform bouwen
Steijn blijft na zijn afstudeerstage in dienst bij Quik Professionals en focust zich op social media, marketing en sales. Met Steijn als medewerker en een externe partij wordt een platform ontwikkeld om de Personal FM Brand Test heen. Uitgangspunt is om talent en werk te matchen op basis van drijfveren.
Disqover wordt geboren
Disqover is het platform wat talent en werk matcht op basis van drijfveren!
2022
Platform testen
Het jaar van trial and error. Naast de 'normale' bedrijfsvoering worden klanten en prospects meegenomen met het idee. Er wordt enthousiast en positief gereageerd!
2023
Merkregistratie gaat fout...
Bij het willen registreren van de merknaam Disqover stuiten we op veel (juridische) weerstand. Er moet een nieuwe naam worden verzonnen!
Na een brainstorm met het team wordt de naam UNDSQVRD gelanceerd. Deze naam biedt nog meer duiding over het nog onbekende terrein binnen FM. De naam wordt direct vastgelegd in het BOIP-register.
2024
Verhuizing naar Utrecht
UNDSQVRD vestigt zich in Utrecht. Een mooie stap in haar professionalisering. Van huiselijk en lokaal naar casual zakelijk in combinatie met een A-locatie!
Uitbreiding dienstverlening
Vanaf 2024 breidt UNDSQVRD haar dienstverlening uit. Naast arbeidsbemiddeling geven we nu ook drijfverenconsultancy voor bedrijven en loopbaanadvies voor young professionals.
Steijn koopt zich in als mede-eigenaar
4 april 2024 - Steijn wordt officeel directeur-grootaandeelhouder samen met Ron!
Ooit begonnen als stagiair, 3 jaar als werknemer gewerkt en nu mede-eigenaar. Vanaf nu zal Ron samen met Steijn het schip besturen.
Software-as-a-service
Ons recruitmentplatform is nu ook beschikbaar als 𝗦𝗼𝗳𝘁𝘄𝗮𝗿𝗲-𝗮𝘀-𝗮-𝗦𝗲𝗿𝘃𝗶𝗰𝗲.
Bedrijven kunnen nu een eigen omgeving krijgen en zodoende zelf passend talent werven op basis van drijfveren.
Contact
Behoefte aan een persoonlijk gesprek?
Zit je met vragen over je carrière en heb je behoefte aan advies? Wij gaan graag het gesprek met je aan.
Stuur ons een bericht via WhatsApp Business of vul het formulier in.
